221. The politics of organizational change /
پدیدآورنده : Robert Price.
کتابخانه: Center and Library of Islamic Studies in European Languages (Qom)
موضوع : Management.,Organizational change.,BUSINESS & ECONOMICS-- Industrial Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Leadership.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management Science.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Organizational Behavior.,Management.,Organizational change.
رده :
HD58
.
8
.
P7385
2019
222. The process improvement handbook :a blueprint for managing change and increasing organizational performance
پدیدآورنده : Boutros, Tristan
کتابخانه: Library of Razi Metallurgical Research Center (Tehran)
موضوع : Management ، Workflow,، Labor productivity,، Production planning,، Business planning,، Organizational effectiveness
رده :
HD
62
.
17
.
B68
2014
223. The science of successful organizational change :
پدیدآورنده : Paul Gibbons.
کتابخانه: Center and Library of Islamic Studies in European Languages (Qom)
موضوع : Electronic books
224. The social character of organizational change :
پدیدآورنده : Burger, Martinus Charl
کتابخانه: Center and Library of Islamic Studies in European Languages (Qom)
موضوع : strategy; strategizing; strategic management; strategic transformation; complexity; emergent; intention; Stacey; strategy-as-practice; sociology; complex responsive processes of relating; organizational development; organizational dynamics
225. <The> sociology of organizational change
پدیدآورنده : / [by] E. A. Johns
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Allameh Tabatabaei University (Tehran)
موضوع :
رده :
HD38
،.
J65
1973
226. The unwritten rules of the game : master them, shatter them, and break through the barriers to organizational change
پدیدآورنده : Scott-Morgan, Peter.
کتابخانه: Central Library of Amirkabir University of Technology (Tehran)
موضوع : Organizational change
رده :
HD
58
.
8
.
S42
1994
227. Understanding organizational change :
پدیدآورنده : Patrick Dawson.
کتابخانه: Center and Library of Islamic Studies in European Languages (Qom)
موضوع : Organizational change.,Changement organisationnel.,BUSINESS & ECONOMICS-- Structural Adjustment.,Organisatieverandering.,Organizational change.
رده :
HD58
.
5
.
D39
2003eb
228. Understanding organizational change
پدیدآورنده : Dawson, Patrick.
کتابخانه: Library of Farabi Campus of Tehran University (Qom)
موضوع :
رده :
HD
58
.
5
.
D39
2003
229. Understanding organizational change
پدیدآورنده : Helms-Mills, Jean.,Jean Helms Mills, Kelly Dye and Albert J. Mills
کتابخانه: Library and Documentation Center of Kurdistan University (Kurdistan)
موضوع : ، Organizational change
رده :
HD
58
.
8
.
H458
2009
230. Understanding organizational change: the contemporary experience of people at work
پدیدآورنده : Dawson, Patrick
کتابخانه: Central Library and Information Center of Ferdowsi University of Mashhad (Khorasan Razavi)
موضوع : ، Organizational change
رده :
HD
58
.
5
.
D39
2003
231. Utilizing evidence-based lessons learned for enhanced organizational innovation and change /
پدیدآورنده : Susan McIntyre, Defence Research and Development, Canada, Kimiz Dalkir, McGill University, Canada, Perry Paul, Lessons Learned Consultant, Canadian Armed Forces (Retired), Canada, Irene C. Kitimbo, McGill University, Canada.
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Tehran University (Tehran)
موضوع : Organizational change.,Organizational learning.
رده :
HD58
.
8
.
U85
2015
232. Why organizational change fails
پدیدآورنده : Oss, Leike van,1964-
کتابخانه: Library of Farabi Campus of Tehran University (Qom)
موضوع :
رده :
HD
58
.
8
.
O84
2011
233. Why organizational change fails: robustness, tenacity and change in organizations
پدیدآورنده : Leike van Oss and Jaap van 't Hek
کتابخانه: Library of Faculty of Entrepreneurship University of Tehran (Tehran)
موضوع : Organizational change,Organizational behavior
رده :
HD
58
.
8
.
O84
2011
234. Winning through innovation: a practical guide to leading organizational change and renewal
پدیدآورنده : Tushman, Michael
کتابخانه: Central Library of Sharif University of Technology (Tehran)
موضوع : Management ، Organizational change
رده :
HD
58
.
8
.
T885
1997
235. You can make it happen : a guide to self-actualization and organizational change
پدیدآورنده : Sperry, Len.
کتابخانه: Library of Mofid University (Qom)
موضوع :
رده :
HF
5548
.
8
.
S626
1977
236. beyond organizational change
پدیدآورنده : /glenn morgan
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع :
237. managing organizational change in public services
پدیدآورنده :
کتابخانه: Library of Farabi Campus of Tehran University (Qom)
موضوع :
رده :
JF
1351
.
M349
2009
238. ابزارهای ارزیابی و تغییر فرهنگ سازمانی,= Organizational culture assessment and change tools
پدیدآورنده : ترجمه و تالیف ایرج سلطانی,سلطانی? ایرج
کتابخانه: Central Library and Document Center of Shahid Motahari of Razi University (Kermanshah)
موضوع : تحول سازمانی فرهنگ سازمانی
رده :
HD
58/8
/
س
8
الف
2
239. ابزارهای ارزیابی و تغییر فرهنگ سازمانی Organizational culture assessment and change tools
پدیدآورنده : مترجم ، گردآورنده سلطانی، ایرج ۱۳۴۱ -
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Industrial University of Khaje Nasiredin Toosi (Tehran)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
س
۸
الف
۲
240. عنوان اصلی: . Organizational theory, design, and change 6th ed, c2010
پدیدآورنده : جونز ،گارت آر,مولف گرت جونز
کتابخانه: (Khavaran Library (Libraries of Art and Cultural Organization of Tehran Municipality (Tehran)
موضوع : ، رفتار سازمانی، ,، رفتار سازمانی، نمونه پژوهی
رده :
302
/35
ج
875
ت
1390